第 966 章 “有人欢喜有人愁”
另一边罗宏明刚从一个四合院出来，就听到了熟悉声音，他闻声抬头，看到的便是赵小川在不远处和他招手。
“小川，是找到房子了吗”，离得有些距离，只隐约听到赵小川喊自己，具体听不真切对方后面说的是啥，但是罗宏明是什么人，看赵小川的举止，估计是找到房子了。
别说，他知道帝都在自己上一世后半辈子可以说是寸土寸金的地方，可是他在这个年代就开始租房就紧俏，还是多少有点出乎他的意料的。
“明子哥，那边有户人家有空房，向东哥让我喊你过去看看。”赵小川和罗宏明迎着走，两人都靠近了对方后，赵小川指了指斜后方不远处道。
罗宏明点了点头，和赵小川一同朝着那处去了。
看了房子之后，罗宏明非常的满意，两间屋子都非常的关键，还有屋里的床，桌子，柜子都是一应俱全的，这房子要是租下来的话，他们相当于随时都可以拎包入住的，在和房主大爷交谈好相关的租金等事宜之后，罗宏明当场决定租下房子，并且支付了租房的订金。
两位老人在确认了租他们这房子的是小夫妻俩带着两孩子后，也是喜滋滋地收下了钱。
等罗宏明等人回了招待所后，他第一时间把租房子的事情以及自己的打算告诉了吴雪梅。
“那咱们要在这里待多久啊？”吴雪梅听后第一反应就是想到自己婆婆一个人在家，时间短倒是没事，但是听自己男人的意思，他们可能要在帝都住上些日子，她难免会担心自己婆婆。
“这具体也不好说，不过那房子我和房主说了，我们先租三个月，如果到时候还要继续租，再提前和他们打招呼。”罗宏明想着怎么着也得两三个月。
“这么长时间，那咱娘一个人在家行吗？还有咱家里的地啥的岂不是要荒了？”吴雪梅问出心里的顾虑。
“媳妇，这些我都想到了，刚才回这的路上，我已经和小川说好了，我们在帝都这段时间，咱娘一个人也别做饭了，我们给些钱让他们家每天多做些饭菜，三餐给咱娘送去，晚上在让李婶去陪咱娘，给他做个伴，至于地里的活更好办了，我让小川去找爱民叔，让他帮忙找人给咱收拾了，到时候我们回去给些工钱就行了。”这些琐事，罗宏明之前全部都想到了。
“那就好，只要你不嫌我和孩子们在这里烦你就成了。”吴雪梅一听罗宏明什么都安排好了，心里也踏实了。
“你们在我身边，我就能安心做事，怎么会嫌你们烦了！”罗宏明连忙表态道。
他永远没办法和自己媳妇说，有她和孩子在身边，那种阖家欢乐的幸福感是他上一世唯一的求之不得啊！重活一世的自己，怎么会嫌弃了..........
这边他们住的房子租好了之后，当天下午罗宏明在宋向东和赵小川的陪同下，又去了昨天去的饭店那边。
前天那张经理看到他们很是热情。罗宏明也没有卖关子，一坐下便说明了来意。
“罗老板，那这房租您看您什么时候能付呢？我也要和上面的领导汇报！”一听对方确认要租他们这门面，那张经理也不称呼罗宏明为罗同志了，而是直接改成了罗老板。
谁都知道帝都的有钱人很多，可是到底还是普通老百姓更多。
再说他们这门面本来一个月五百块钱就不少，这一付就是要一年的房租，还有押金啥的，光是这项就要七八千块钱。
还有前天他也听这几个人说了，他们租这个门面也是用来开饭店，其他的他可能不太清楚，但是他们这国营饭店也开了有几年了，以他们这门面的大小，又不是那种路边小吃摊子，这其他的成本也不会低，这么一想他还是喊人家老板更合适一些。
“这样我先付你们一千块钱定金，等咱们双方把合同签了，我来接手这门面的时候，我就把剩余的房租给你带过来。”罗宏明想了下，才应声回道。
“那就这么说了，如果您这边没啥其他的问题，我下午就和领导们去汇报一下情况，到时候合同好了，我再联系您！”听罗宏明这么答复，那张经理自然是一百个同意的，毕竟这要求合情合理，到哪里都能说得过去。
“好，我住在.......”商议好后，罗宏明给张经理留了招待所的电话。
这边罗宏明等人前脚刚离开饭店，张经理便被店里的员工们给围了起来。
“经理，刚才那几个人确定要租咱们这里吗？”刚才那几个人来的时候，店里刚收完市没多久，大家伙正在吃中饭。
这几人一进来，他们经理的态度立马吸引了众人的好奇心，有人立马猜测那三人是不是前天来他们这里看门面的人。
结果从同事小李口中确认了就是那三个人，这下众人吃完了饭没心思去休息了。
毕竟大家原先以为在这国营饭店上班，就等于找了铁饭碗，谁知道这国营饭店也能关门，关键是他们这些人里十个有八个后面的工作还没着落了。
本来他们还抱着一些侥幸心理，毕竟这门面价格听说不低，一般人也租不起，这么一来只要这里一天没租出去，他们就还能多拿一天工资，谁知道他们经理的一句话让所大家的希望破灭了。
“嗯，八九不离十了..........”张经理欲言又止地说道。
他们这虽然是国营饭店，可是除了自己是和厨房的李师傅是从国营纺织厂调过来的，其他人都是通过一些关系或者熟人介绍来的。
关于他们这饭店关门后的安排，经过上面会议的决策，除了他和李师傅可以安排回原来的单位工作，其他人的工作都得自己解决。
站在他个人的角度，他心里自然是松了一口气，可是同时心里也为店里其他员工的何去何从而感到担忧。