所以啊，每次会议签字的步骤是一样都不能落下的。
尽管大家多也看不懂玄凌潦草的字迹，但是大都会多看两眼，能多看懂一些就多看懂一些，以示对这篇会议记录的重视。
但是毕竟公司的事情多，所以大家忙起来大都会忘事。
所以在一次会议上，老板就说起了上周大家做的本周的事情安排，以及完成的时间节点。
但是在会议上，杨主管就忘记了一件事，然后就说上周没有说过这周要办理这件事的承诺，所以这周就没有办这件事。
杨主管一贯都是大家心目中的好人，这个玄凌是非常认可的。
老板就说是杨主管肯定说了这件事，到那时这周没做，所以必须接受惩罚。
陶主管也帮着杨主管说好话，也表示上周没有听到杨主管说过这样的承诺。
坐在一旁的小胖也有些忍不住了，也加入了这场争辩：“我证明，杨主管就没有说过这样的话！”
老板看到这么多人来反驳自己，于是怒火一下子就点燃了，立即开口大声训斥道：“你们这是在合伙质疑我的记忆力吗？我说有，就肯定有。”
于是潘总就看向了玄凌，问道：“上周的会议记录有记录这一项吗？”
玄凌的印象里是有这一项的，毕竟老板的记性还真是不错，他确实记对了。
杨主管是因为事情多，真的忘了，陶主管可能也记错了，小胖也感觉杨主管说的没错，在她的印象里，杨主管确实没有说过那样的承诺。
事实上，他们三人都记错了。
玄凌翻开会议本，确实是找到了那一项，杨主管确实说过那样的话，可巧正好就被玄凌记下来了。
这下证据确凿，大家也口无言了。
潘总也来了气，感觉如果不是玄凌在这里作证的话，那么大家就一起来糊弄他，于是潘总也火了。
他狠劲的拍着桌子，大吼道：“你们是要造反一起吗？承诺一句就那么难吗？若不是有会议记录作证，你们想必还要骗我到什么时候？我就觉得我不会记错的，差点让我怀疑自己的脑袋出了问题。”
杨主管因为老板的大发雷霆，于是掩着面哭泣着离开了会议室。
因为平日里潘总脾气本来就不好，虽然有时候会跟大家开开玩笑，但是发起火来，大家一个个战战兢兢，感觉天都要塌了。
所以潘总在大家的跟前还是很有威严，很有影响力的。
大家一个个也都很惧怕潘总，公司只有潘总一个男人，所以平日里大家根本不敢跟潘总开玩笑，一个个见了潘总就像是老鼠见了猫一样。
但是在玄凌的印象里，潘总是一个和蔼可亲的人，因为他从来没有对玄凌发过火，什么时候都是笑逐颜开。
所以炫铃一直觉得只要是有错，那也不是潘总的错，虽然潘总有时候做事情确实有些不对，让人不能理解，但是总体来讲，潘总人不坏，而且对员工都很好，这一点是非常难能可贵的。
好半天不见杨主管回来，小胖便走了出去，过了一会儿，将两眼哭得红彤彤的杨主管给接了回来。
那个时候炫铃的内心是很难过的，她也不知道自己刚才是不是做错了？
但是看到大家都在为杨主管说话，唯独高高在上的潘总被人接二连三的否认。
作为一个正直无私的炫铃来讲，她觉得她应该出来主持正义。
也正是这个正义，让善良的杨主管受到了伤害，她感觉自己的内心特别的难受，她觉得对不起杨主管，毕竟在之前的工作里，杨主管无数次帮过她。
但是恩情好心，不能作为说谎的理由，所以她只能出来说出真话。
因为杨主管一向为人非常不错，从来不得罪人，尽管身为主管，但是没有一点的官架子，所以平日里比较受大家的爱戴。
陶主管也是一个好人，虽然朋友不多，但是大家都很爱戴她。
小胖也算是一个正义的人，但是平日里比较会来事，跟这两个主管走的比较近。
所以在杨主管出现问题的时候，他们两个都出来帮助说了好话。
但是从这件事以后，大家都对玄凌多了一个心眼，担心被炫铃使拌。
因为平日里炫铃从来不跟任何人深处，之前喜欢交朋友，但是随着年纪增长，她只喜欢一个人做事，就现在而言，跟玄凌走的最后的人恐怕就是老板和老板娘了。
相比较老板娘来讲，玄凌跟老板走的算是最近的。
所以在炫铃看来，老板跟她能称得上是一对好朋友，也算是无话不谈的好朋友。
因为平日里就算是开会，老板也会像玄凌请教育儿经验，毕竟她教育除了一个非常棒的儿子。
炫铃的故事老板是全都知道的，大都是关于孩子的事情，至于贺子溪基本上是闭口不谈的。
所以啊，老板一直觉得玄凌就是自己的榜样，他也要向玄凌一样将自己的女儿培养成像玄凌儿子一样棒的人才。
玄凌的心里可不是这样认为的，她感觉老板这么有钱，将来也不需要姑娘去挣钱养家，直接继承家业就成了，所以过得开心才是最重要的。
刚才扯远了，话归正传。
在接下来的会议里，也是事情不断，层出不穷。
有时候陶主管也会犯小错误，当然陶主管犯错误的几率是非常低的，因为她是一个极其仔细认真的人，但是人在河边走，哪有不湿鞋的。
虽然杨主管大大咧咧，平日里喜欢忘事，所以她犯错误的几率比较大，但是在老板面前，她还是谨慎又谨慎，但是还是免不了还要出错，为此老板对杨主管的意见比较大。
记得又一次陶主管犯错，因为认错态度比较好，于是老板就说，让她给大家连续带三天的早餐。
炫铃这是有生以来第一次吃到了外面的早餐，平日里因为没钱，所以从来就么有在外面吃过一顿饭。
所以也算是沾了老板的光了。
杨主管每次犯错误的时候，基本上都会被老板训斥，所以基本上不会发生给大家买早餐的事情。
所以与其说是高层会议，倒不如说是在找茬，当然这个找茬是针对于没有完成工作的现象。
小胖因为平日里都比较谨慎，所以基本上没有被惩罚过，玄凌因为是做会议记录的，所以她也不会面临被罚的现象。
但是后来的一次会议上，可能之前因为老板给小胖布置了一些任务，然后说了期限，可能因为事情多，她将一部分任务的期限就给记茬了，所以在后来的一次会议上，就受到了老板的批评。
她觉得是老板当时没有说清楚这周就必须交，所以也就耽搁了几天，为此又让老板发火了。
老板发火不是因为小胖没有按时交过来这件事，而是因为小胖顶嘴这件事。
老板素来最恨的就是说谎的人了。
实则是小胖根本没有记清楚这个时间，但是老板确实记得清清楚楚。
当小胖辩驳道：“你从来没有跟我说过这个任务的时间，你说的是上个任务的时间，我完成了，你没有理由批评我。”
老板闻言就大发雷霆了：“那天就我们两个人开会的时候，我给你讲的，你怎么就是不承认呢？要知道是这个样子，真应该让炫铃过来做会议记录了。”
小胖依然觉得是自己没错，是老板记错了，于是还一直在顶撞着，就是不服软。
老板这下怒火被彻底点燃了，然后就将桌子上会议本直接给扔了出去，拍着桌子叫嚣着。
小胖一看这阵势，她也将本子朝着老板的办公桌上使劲一摔，站起身子就走了。
玄凌本以为老板不会善罢甘休，因为老板虽然人好，但是他是很有脾气的，不可能就这样罢了。
玄凌感觉不管是怎样，小胖不应该就这样走掉，毕竟这样是对老板的极大不尊重。
虽然上次杨主管也是因为生气走掉了，但是她是哭着走的，没有发火。
这次不一样，小胖直接摔了本子走的，而且是当着老板的面儿。
但是老板竟然选择了无视，选择了原谅，这是玄凌万万没有想到的。
后来还有一次会议上，玄凌因为跟老板娘做工资，晚来了几分钟，心里非常忐忑，担心老板会生气，毕竟会议是不允许迟到的。
等她到了办公室，大家已经都坐好了。
但是办公室鸦雀无声，难道大家都在等着她吗？
办公室出奇的安静，让炫铃默默的坐在了自己的位置上，她头也不敢抬，生怕老板发火生气。
但是办公室依旧鸦雀无声，大家都低垂着脑袋，在听到老板的呜咽声的时候，玄凌感觉到好像哪里不对劲儿了。
于是她偷瞄了一样老板，他也低垂着头，似乎在抹着眼泪。
玄凌正在纳闷之时，这个时候杨主管站了起来，然后拿起一叠纸巾朝着老板递了过去。
看来杨主管是那种不记仇的人，不管老板怎样，她都一样的很尊重老板。
玄凌感觉自己这个行政很无用，这个时候本应该她起身给老板递纸巾的。
但是依照玄凌的性格，她从来不会对任何一个人好的，当然除了儿子，那是自己亲生的。